职位要求
发布日期：2015-09-11
学历要求：本科
工作经验：一年以上
年龄要求：18-35岁
工作地点：梅州
住宿情况：不提供住宿
具体描述
1、销售方案的制定、工具的开发、活动的实施、支持等；
2、销售队伍的指标分析与规划、日常管理、激励考核等；
3、销售人员的培养与训练，培训课程的开发。
4、1年以上寿险行业工作经验，具有团队管理经验者优先
5、认同保险行业，有良好的组织协调能力；责任心强，有细心、审慎的工作态度；勇于挑战自我，有较强的成就动机；有金融行业从业经历者优先。
6、签订正式劳动合同，五险一金、补充医疗保险、体检、带薪年假等多种法定福利及保障
7、有行业竞争力的薪酬水平
8、制式化的员工培养机制，开放的内部岗位轮换及竞聘机会 【公司待遇】
签订正式劳动合同，五险一金、补充医疗保险、体检、带薪年假等多种法定福利及保障
有行业竞争力的薪酬水平
制式化的员工培养机制，开放的内部岗位轮换及竞聘机会 （注：工作地点需服从公司安排）
面试须知
应聘方式】
有意者请将个人简历（须附照片）发送至本公司招聘邮箱：mzrenliziyuanbu@gd.e-chinalife.com，邮件请命名为“姓名 应聘中国人寿**岗位 地区”。
公司地址：梅州市江南路107号；
联 系 人：李小姐；
联系电话：0753-2244904.
【招聘流程】
简历筛选——笔试面试——复试——体检公示——录用
国家法律规定，禁止用人单位在招聘面试过程中向求职者收取任何费用（抵押金、培训费等），请求职者提高警惕。
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